Work for us

/

Bridgemaker is a company builder which blends the advantages of corporate resources with an innovative mindset to strengthen the competitiveness of traditional businesses through disruptive company building.

Our Product Portfolio ranges from extensive ideation, where we analyze trends and generate ideas, over validation and prototyping, to the final hands-on company building together with our clients.
Our main objective is to help our partners realize transformational growth with new technologies and business models.

(Junior) Business Development Manager (m/w/d) in Berlin und Hamburg

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Für unser Venture „Ben Fleet Services“, das mit einem digitalen Marktplatz den Servicemarkt rund um Flottenfahrzeuge revolutioniert, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Business Development Manager (m/w/d) in Berlin und Hamburg.

Du bist für die eigenständige Durchführung des gesamten Sales / Vertriebsprozesses, von der Erstansprache bis zum erfolgreichen Abschluss verantwortlich und baust so die Marke von Ben Fleet Services weiter auf.

Dein Profil

  • Du hast Dein Studium jüngst abgeschlossen oder eine relevante Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Vertrieb (Quereinsteiger sind auch herzlich willkommen)

  • Telefonische Verkaufs- und/oder Vertriebserfahrung konntest Du bereits sammeln

  • Selbstbewusstsein, Verhandlungsgeschick, unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln zeichnen Dich aus

  • Du bist ein Verkaufstalent und verstehst es, Menschen zu begeistern

  • Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Ehrgeiz, Durchhaltevermögen und Spaß in einer “never stop learning” Kultur zeichnen dich aus, dazu bist Du ein Teamplayer

  • Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau

Aufgabenbereich

  • Du entwickelst eigenverantwortlich Deine Strategie zur Kundengewinnung im B2B-Bereich in Deiner Stadt

  • Durch Deine Kreativität und Ideen sorgst Du für die Erreichung der vorgegebenen Ziele

  • Du stellst den ersten, positiven Kontakt zu unseren zukünftigen Kunden her und legst damit den Grundstein für eine nachhaltige Zusammenarbeit 

  • Im telefonischen Verkaufsgespräch präsentierst Du Ben Fleet Services und verkaufst unsere gesamte Produkt- und Servicepalette

  • Wenn nötig vereinbarst Du Termine vor Ort und nimmst diese auch eigenständig wahr

  • Du machst das Onboarding der Neukunden und führst diese durch unser Tool

  • Die Markt- und Wettbewerbsanalysen und die Beobachtung gehören auch zu Deinem Aufgabenbereich

  • Du unterstützt bei der Platzierung neuer Produkte und Lösungen im Markt

  • Die kontinuierliche Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer  Akquise-Prozesse runden Deine Aufgaben ab

(Senior) HR Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Als Senior HR-Manager bist Du bei Bridgemaker verantwortlich für die Planung, Durchführung und Organisation unseres gesamten Recruiting-Prozesses. Dies umfasst insbesondere die Betreuung von Sourcing-Kanälen, die Ansprache von Talenten, die Durchführung des Recruitings sowie die Begleitung der Bewerber bis über die Vertragsunterschrift hinaus.

Du kannst Menschen begeistern? Dann startet bei Dir die Erfolgsgeschichte Bridgemaker als Erstkontakt zu unseren neuen Talenten!

Dein Profil

  • 3-5 Jahre Berufserfahrung als Recruiter oder HR Manager, vorzugsweise im Start-up-Umfeld

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Human Resources, Wirtschaftswissenschaften, Systemische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ähnliches

  • Strukturierte, qualitätsbewusste, pro-aktive und zielorientierte Arbeitsweise

  • Ausgeprägte Menschenkenntnis und Empathie

  • Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie authentisches Auftreten

Aufgabenbereich

  • Sparringspartner für unsere Hiringmanager 

  • Eigenverantwortliche Steuerung des Recruitingprozesses und Entwicklung neuer Recruiting-Strategien

  • Erstellen von Stellenausschreibungen, Auswahl der passenden Rekrutierungskanäle, sowie die Direktansprache über soziale Netzwerke (z.B. xing, LinkedIn, Stack Overflow)

  • Bewerbermanagement: Vorauswahl und Kommunikation mit Kandidaten und internen Hiring-Verantwortlichen

  • Ausbau und Betreuung unseres Talentpools

  • Kommunikation mit Dienstleistern, sowie Monitoring von KPIs und Erstellen interner HR-Reportings

  • Ansprechpartner für die Mitarbeiter über den Recruiting-Prozess hinaus

Warum wir?

  • Bei uns kannst Du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben

  • Du hast die Möglichkeit Deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen und mit unseren Partnern die Firmen von morgen zu bauen

  • Wir bieten Dir ein spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld 

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team 

  • Herausfordernde und spannende Projekte 

  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen 

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket 

  • Zusammenarbeit mit hochkarätigen Kunden im Bereich der digitalen Transformation

Business Development & IT - Intern (m/w/d)

Praktikum/Werkstudent.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Als Praktikant im Venture Development mit Schwerpunkt IT bist du in erster Linie dafür verantwortlich, unsere Projektteams bei der Bereitstellung qualitativ hochwertiger Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden zu unterstützen. Du bist jeweils einem bestimmten Projekt zugeordnet und konzentrierst dich schwerpunktmäßig auf den Development-Teil der Kundenprojekte. Dabei bringst du deine technische Expertise in verschiedenen Entwicklungsstadien ein. Die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung zu arbeiten, sich an verschiedene Situationen anzupassen und am Arbeitsplatz zu lernen, sind die Qualitäten, die deine Arbeit bei Bridgemaker ausmachen.

Dein Profil

  • Du studierst Wirtschaftsinformatik oder Ähnl. oder hast frisch dein Studium abgeschlossen

  • Du hast bereits ein Praktikum im Development, in der Managementberatung oder im Start-up Bereich absolviert

  • Du beschäftigst dich intensiv mit aktuellen IT-Trends und Themen

  • Du besitzt erste Erfahrungen mit den gängigen Programmiersprachen

  • Du hast ausgeprägte technische Fähigkeiten

  • Du hast eine nachhaltige und proaktive Arbeitsweise

  • Du hast mind. 3 Monate - bevorzugt länger -  Zeit für das Praktikum

Aufgabenbereich

  • Identifikation neuer Technologie- und Markttrends

  • Unterstützung im Product Development bei unseren Kundenprojekten

  • Identifizierung und Beurteilung neuer Geschäftsideen

  • Entwicklung von Markteintrittsstrategien für neuer Geschäftsmodelle

Warum wir?

  • Schnelllebiges Arbeitsumfeld
  • Chancen auf eine langfristige Zusammenarbeit
  • Motiviertes, erfahrenes und hochprofessionelles Team, von dem du lernen kannst
  • Spannende und fordernde Projekte
  • Eine Vielzahl an Möglichkeiten, den Fortschritt mit zu beeinflussen
  • Aussicht auf eine dauerhafte Anstellung und einen klaren Karriereweg
  • Äußerst attraktives Vergütungspaket
  • Arbeit in der Welt der Digital Business Transformation mit Top- Kunden

Business Development Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Du bist ein innovativen Denker, der Eigeninitiative ergreift und etwas bewegen will, um unseren Kunden ein einmaliges Kundenerlebnis zu ermöglichen? Als Business Development Manager arbeitest Du eng mit der Geschäftsführung zusammen. Dabei hälst Du ständig die Entwicklung im und um das Unternehmen im Auge um somit schnell, mit analytischem Sachverstand, Lösungen für aufkommende Probleme zu erarbeiten.

Für unser Venture „uptodate“, das in Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen “Business Development Manager (m/w/d)”. Mit Hilfe von innovativen Lösungen arbeitet uptodate daran, ein neuartiges Ökosystem rund ums Thema Wohnen zu schaffen - smarten Technologien, die den Alltag der Menschen erleichtern. Bei uptodate vereint sich eine agile Startup Kultur und ein neuartiges Produkt mit einem soliden Investor.


Dein Profil

  • Akademischer Hintergrund 
  • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Managementberatung oder in der Entwicklung eines Start-ups 
  • Starke Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten 
  • Selbstbewusstsein, unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln 
  • Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Ehrgeiz und Durchhaltevermögen in einer “never stop learning” Kultur gehören zu Deinen Stärken 
  • Analytische und zahlenbasiert Denkweise 
  • Hands-on entrepreneurial "can do" Einstellung 
  • Bereitschaft die extra Meile zu gehen

Aufgabenbereich

  • Konzeptionierung von Markteintrittsstrategien neuer Geschäftsmodelle (u.a. Marktstrategien für weitere Europäische Länder)
  • Planung und Implementierung von Prozessen für eine skalierbare Geschäftsentwicklung
  • Identifizierung und Beurteilung neuer Geschäftsideen, Trends und Technologien
  • Qualitätssicherung des Produktes/Sicherstellung des USP  
  • Durchführung Konkurrenzanalysen

Warum wir?

  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in unserem motivierten Team, das eine steile persönliche Lernkurve ermöglicht
  • Verantwortung von Anfang an - großer Gestaltungsspielraum in Hinblick auf unsere Produkte und Prozesse
  • Spannendes und agiles Arbeitsumfeld
  • Moderne Arbeitsbedingungen inklusive aller Getränke und regelmäßigen Team Events
  • Attraktives Gehalt und schnelle Aufstiegschancen

Chief Executive Officer / Chief Product Officer (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Für unser Venture „uptodate“, das in der Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen CEO / CPO (m/w/d) als Mitglied der Geschäftsführung. uptodate revolutioniert das Wohnen in Deutschland durch ein Ökosystem von Produkten & Lösungen. Bei uns im Team vereinen sich agile Startup Kultur mit einem soliden Investor. Als Erweiterung des Teams suchen wir einen erfolgsorientierten CEO / CPO (m/w/d) mit Drive, der uptodate Ventures mit visionärem Gestaltungswillen in die nächste Phase führt und für das Wachstum  vorbereitet.

Dein Profil

  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer Führungsposition in einem VC-backed B2C Startup, Company Builder, Strategie- oder in einer Innovationsberatung
  • Erfahrung in der Konzeption, Validierung und Einführung von B2C Produkten
  • Analytisches Denken, starke strategische Kompetenz gepaart mit einem guten Gespür für Daten und einer unternehmerischen Herangehensweise
  • Erfahrung in E-Commerce und Verständnis für API-getriebene Tech Themen bzw. Smart Home und IoT
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Marketing-Tools und Excel
  • Fließende Deutsch-  und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und eine hohe Leistungsbereitschaft

Aufgabenbereich

  • Produkt:  Du verantwortest die Weiterentwicklung unseres Produktangebots aus strategischer Sicht. Deine Kenntnis des Marktes und der Kundenbedürfnisse nutzt du, um Lücken für neue Produkte zu identifizieren. Gleichzeitig stellst Du sicher, dass das herausragende UX zum Merkmal von uptodate wird.
  • Talent: Du bist verantwortlich für die Personalplanung und Rekrutierung von Schlüsselpersonal als weitere Ergänzung des Teams. Dein Netzwerk in der Szene dient als wichtiger Sourcing-Kanal.
  • Venture Development: Basierend auf der weiteren Entwicklung von Produkt & Leistungsversprechen von uptodate erkennst du Engpässe in der Organisation und treibst den Aufbau von neuen Teams & Qualifikationen.
  • Partnerschaften: Du verantwortest den Aufbau von strategischen Kooperationen von uptodate und entwickelst unser bestehendes Partnernetzwerk weiter, um uptodate zum Zentrum eines attraktiven Ökosystem von Lösungen weiterzuentwickeln.
  • Marketing: Du übernimmst die Verantwortung für Marketing und Branding sowie das Sales Team und kümmerst dich um die Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung der Kommunikations- und Vertriebsstrategien.

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben
  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen und mit unseren Partnern die Firmen von morgen zu bauen
  • Spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld 
  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten
  • Motiviertes und erfahrenes Team
  • Herausfordernde und spannende Projekte
  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket

Content Creator (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Du weißt, wie man mit einem ausdrucksstarkem Schreibstil, Zielgruppen für sich gewinnt? Du bist ein Allroundtalent und hast mitreißende Longcopys genauso drauf wie Wahnsinns-Headlines? Super – dann bewirb Dich!

Für unser Venture „uptodate“, das in Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen “Content Creator (m/w/d)". Mit Hilfe von innovativen Lösungen arbeitet uptodate daran, ein neuartiges Ökosystem rund ums Thema Wohnen zu schaffen - smarten Technologien, die den Alltag der Menschen erleichtern. Bei uptodate vereint sich eine agile Startup Kultur und ein neuartiges Produkt mit einem soliden Investor.

Dein Profil

  • Erste Erfahrungen im Bereich der Contenterstellung in der Marketing-/Kommunikationsbranche 
  • Ausgeprägtes Sprachgefühl und Lust, Dich in spannende Sachverhalte zu wühlen 
  • Klarheit im Ausdruck, hohe Kreativität, Spaß am Querdenken 
  • Eigenständiges und visionäres Arbeiten 
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • B2C-Erfahrung in den Bereichen Living, IoT und Smart Home ist ein Plus

Aufgabenbereich

  • Kampagnenkonzeption: Du bist Teil des Marketing- und Kreativteams und kreierst mit Deinen Fähigkeiten und Ideen neuen medienübergreifenden Content. 
  • Textliche Umsetzung: Du bist verantwortlich für die textuelle Präzision und dem ausdrucksstarkem Wort auf allen Kommunikationskanälen. 
  • Marktenentwicklung: Durch Deine Arbeit treibst Du die Entwicklung von uptodate aus markentechnischer Sicht an und formst diese signifikant. 
  • Kreatives Arbeiten: Lasse Deiner kreativen Ader freien Lauf und gestalte neuen marketingrelevante Inhalte. 
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du arbeitest interdisziplinär mit Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen zusammen und koordinierst den Prozess der Inhaltskreation und Ausführung.

Warum wir?

  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in unserem motivierten Team, das eine steile persönliche Lernkurve ermöglicht
  • Verantwortung von Anfang an - großer Gestaltungsspielraum in Hinblick auf unsere Produkte und Prozesse
  • Spannendes und agiles Arbeitsumfeld
  • Moderne Arbeitsbedingungen inklusive aller Getränke und regelmäßigen Team Events
  • Attraktives Gehalt und schnelle Aufstiegschancen

Digital Project Manager (Vertical Lead) (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Bist Du interessiert an digitalen Innovationen und möchtest einen Markt disrupieren. Dann bist Du genau richtig bei uns. Als Digital Project Manager entwickelst und lieferst Du innovative Produkte, um unser Angebot für unsere Kunden auf die nächste Stufe zu bringen. Dazu gehören Kundeninterviews, die Identifizierung von Kundenproblemen, innovative Lösungsfindung, gegebenenfalls die Einbindung externer Partner und die Umsetzung zusammen mit unserer Entwicklungsabteilung.

Für unser Venture „uptodate“, das in Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen “Digital Project Manager (m/w/d)”. Mit Hilfe von innovativen Lösungen arbeitet uptodate daran, ein neuartiges Ökosystem rund ums Thema Wohnen zu schaffen - smarten Technologien, die den Alltag der Menschen erleichtern. Bei uptodate vereint sich eine agile Startup Kultur und ein neuartiges Produkt mit einem soliden Investor.

Dein Profil

  • Erfahrung in einem B2C Startup, Company Builder, Strategie- oder in einer Innovationsberatung
  • Agiles Projektmanagement an der Schnittstelle zwischen Business und Tech - Erfahrung in der Konzeption, Validierung, Entwicklung, Einführung und Vermarktung von B2C Produkten
  • Unternehmerisches, analytisches und datengetriebenes Denken
  • Erste Erfahrung in E-Commerce (wünschenswert: Smart Home und IoT Sektor)
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch von Vorteil)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und eine hohe Leistungsbereitschaft
  • Verhandlungsgeschick mit externen Partnern sowie Kunden

Aufgabenbereich

  • Konzeption, Entwicklung und Implementierung von digitalen Lösungen & Produkten
  • Aktives Partnermanagement und Partnerverhandlung
  • Durchführung von Workshops mit internen und externen Dienstleistern
  • Datengetriebene Analyse des Website Traffics und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Planung und Implementierung von Prozessen für eine skalierbare Geschäftsentwicklung
  • Entwicklung von Vermarktungsstrategien in Zusammenarbeit mit Sales & Marketing

Warum wir?

  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in unserem jungen Team, das eine steile persönliche Lernkurve ermöglicht
  • Verantwortung von Anfang an - großer Gestaltungsspielraum in Hinblick auf unsere Produkte und Prozesse
  • Spannendes und agiles Arbeitsumfeld
  • Moderne Arbeitsbedingungen inklusive aller Getränke und regelmäßigen Team Events
  • Attraktives Gehalt und schnelle Aufstiegschancen

Executive Assistant (m/w/d)

Festanstellung.Teilzeit.Berlin

Über die Position

Als Executive Assistant hältst du unserem Management den Rücken frei und hilfst uns so, weiter voranzukommen. Du bist hauptverantwortlich für die gesamte Kommunikation mit unseren Geschäftspartnern sowie der Terminkoordination für unsere Geschäftsführer.

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, sowie praktische Berufserfahrung als Assistenz oder einer vergleichbaren Position 

  • Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Hands-on Mentalität 

  • Hohe Flexibilität bei der Priorisierung von Aufgaben auch bei Nicht-Alltagssituationen

  • Absolute Diskretion und Serviceorientierung sowie souveränes Auftreten 

  • Hohe Einsatzbereitschaft und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen 

  • Exzellente Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgabenbereich

  • Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft, durch administrative, organisatorische und projektbezogene Aufgaben 

  • Verwaltung des täglichen Betriebs für das Management, einschließlich Kalenderverwaltung, interne und externe Meetings, Reisebuchungen und -kosten, Vorbereitung von Präsentationsmaterial und vieles mehr, alles unter Berücksichtigung wechselnder Prioritäten. 

  • Korrespondenz und Vorbereitung von Schriftsätzen sowohl in deutscher als auch englischer Sprache

  • Reibungsloser Informationsfluss zwischen verschiedenen Stakeholdern

Warum wir?

  • Verantwortung und Platz für kreative Ideen in einem innovativen und aufstrebenden Unternehmen 

  • Abwechslungsreiche Aufgaben und eine angenehme Arbeitsatmosphäre 

  • Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld 

  • Eine attraktive Vergütung in einem stark wachstumsorientierten Unternehmen 

  • Standort im Herzen Berlins mit einer sehr guten Verkehrsanbindung 

  • Moderne Büroräume und immer ausreichend Kaffee, Softdrinks und frisches Obst, usw.

Frontend Developer (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

For our venture "uptodate", which is created in cooperation with the Versicherungskammer Bayern, we are looking for a "Frontend Developer (m/f/d)" as soon as possible. With the help of innovative solutions, uptodate is working on creating a new ecosystem for living - smart technologies that make people's everyday lives easier. We are looking for new colleagues, both juniors and seniors. At uptodate, an agile start-up culture and an innovative product are combined with a solid investor.

Dein Profil

  • You have a degree in software engineering or profound practical experience 
  • You always wanted to be a developer - so you started your developer carrer before university - because coding is fun! 
  • Knowledge of some of the following standards:  
* JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS, SASS, PHP, React, React Native
 
  • English is a must - German optional (but you’ll need to learn it)

Aufgabenbereich

  • Design and build new products together with our development and product teams, take existing solutions from MVP to mature level
  • Get new features into production fast - but with the big picture and quality in mind. Code reviews and automated testing are part of the game
  • Work in an agile Scrum Team - closely cooperating with Product Owners and Designers
  • Develop our products Mobile centric
  • Improve and maintain our CI/CD pipeline

Warum wir?

  • A challenging, wide-ranging and responsible job in our great team, which enables a steep personal learning curve
  • Responsibility right from the start - great creative freedom with regard to our products and processes
  • Exciting and agile working environment
  • Modern working conditions including all beverages and team events
  • Attractive salary and fast promotion opportunities

Full Stack Developer (m/f/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

For our venture "uptodate", which is created in cooperation with the Versicherungskammer Bayern, we are looking for a "Full Stack Developer (m/f/d)" as soon as possible. With the help of innovative solutions, uptodate is working on creating a new ecosystem for living - smart technologies that make people's everyday lives easier. We are looking for new colleagues, both juniors and seniors. At uptodate, an agile start-up culture and a novel product are combined with a solid investor.

Dein Profil

  • You have a degree in software engineering or profound practical experience 
  • You always wanted to be a developer - so you started your developer carrer before university - because coding is fun! 
  • You strive to become a jack of all trades: Frontend, Backend, Infrastructure - you either know it all or want to learn it all
  • You have experience with some of the following technologies:
    • JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS, PHP, React, React Native
    • Java, Scala, Python
    • Spring Boot
    • Jenkins, Ansible, Git
    • AWS, CloudFormation
  • English is a must - German optional (but you’ll need to learn it)

Aufgabenbereich

  • Design and build new products (mobile, web and backend) together with our development and product teams, take existing solutions from MVP to mature level
  • Get new features into production fast - but with the big picture and quality in mind. Deployment automation, Code reviews and automated testing are part of the game.
  • Work in an agile Scrum Team - closely cooperating with Product Owners and Designers
  • Make sure we use the right technology to offer our customers a great experience

Warum wir?

  • A challenging, wide-ranging and responsible job in our great team, which enables a steep personal learning curve
  • Responsibility right from the start - great creative freedom with regard to our products and processes
  • Exciting and agile working environment
  • Modern working conditions including all beverages and team events
  • Attractive salary and fast promotion opportunities

Growth Product Manager (m/f/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

HR Werkstudent (m/w)

Praktikum/Werkstudent.Teilzeit.Berlin

Über die Position

Du gestaltest aktiv den strategischen Aufbau einer Firma mit und hilfst dabei den Wachstum zu fördern und unsere Kultur zu erhalten. Du übernimmst eigenständig erste Interviews und betreust eigenständig Kampagnen. 

Du bist eigenverantwortlich für den Bewerbungsprozess verantwortlich und unterstützt bei dem Aufbau neuer HR Prozesse. 

Dein Profil

  • Du studierst Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang und hast idealerweise erste relevante Erfahrung in Personalbereich gesammelt

  • Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse

  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Lernbereitschaft sowie Organisationstalent und eine präzise Arbeitsweise

  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine offene und authentische Persönlichkeit

  • Engagement und Freude an projektbezogener Arbeit

  • Sichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch

Aufgabenbereich

  • Bewerbermanagement: Vorauswahl und Kommunikation mit Kandidaten und internen Hiring-Verantwortlichen

  • Erstellen und Schalten von Stellenausschreibungen sowie Unterstützung bei der Direktansprache über soziale Netzwerke Netzwerke (z.B. Xing, LinkedIn, Stack Overflow)

  • Mitarbeiter-Management: On- & Offboarding, Dokumentenablage, Relocation

  • Dokumentation & Reporting von Abwesenheiten

  • Übernahme eigener Projekte, wie z.B. die Organisation von Recruiting-Veranstaltungen, Implementierung von Prozessen und Tools

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben

  • Spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld  

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team 

  • Herausfordernde und spannende Projekte 

  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen 

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket 

  • Zusammenarbeit mit hochkarätigen Kunden im Bereich der digitalen Transformation

Head of Editorial (w/m/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Du liebst es, Geschichten zu erzählen? Du stellst die richtigen Fragen und willst auch die Antworten geben, nach denen Menschen wirklich suchen? Du bist ebenso fasziniert von den Chancen digitaler Technologien wie auch von Unternehmermut?

Dann bewirb Dich jetzt als Head of Editorial bei unserem Venture VAI Trade GmbH!

Dein Profil

  • Du hast nachgewiesene Arbeitserfahrungen als Journalist, PR-Redakteur oder Social Media Editor
  • Du bist ein kreatives und umsetzungsstarkes Sprachtalent
  • Du bist nicht nur ein Sprach- sondern auch ein Kommunikationstalent und hast bereits ein bestehendes Netzwerk in Medien und/oder Wirtschaft
  • Du hast Spaß am Umgang mit digitalen Medien
  • Du denkst Geschichten stets vom User aus und kannst dich schnell in unterschiedliche Zielgruppen hineindenken
  • Du kombinierst Dein journalistisches Bauchgefühl mit den Erkenntnissen aus datenbasierten Analysen
  • Du hast exzellente Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du bist vertraut mit digitalen journalistischen Darstellungsformen (Video, Audio, Grafik) und SEO oder möchtest Dich darin weiter professionalisieren
  • Du bist begeisterungsfähig und packst mit an
  • Erfahrungen in Digitalisierungs-, Finanz- und Unternehmerthemen sind ein Plus, das grundsätzliche Interesse daran ein Muss

Aufgabenbereich

  • Du verantwortest und entwickelst unsere Content-Strategie
  • Du übernimmst den Aufbau und die Führung eines Content-Teams
  • Du bist erster Ansprechpartner unserer PR-Agentur und arbeitest in Kommunikationsthemen eng mit den Kollegen zusammen
  • Du konzeptionierst redaktionelle Inhalte für unsere digitalen Kommunikationskanäle (Website, Social Media, CRM…) und setzt diese professionell um
  • Du beauftragst und koordinierst interne sowie externe Kollegen, die Dich bei der Contentproduktion unterstützen
  • Du stellst sicher, dass Deine Arbeit auf unsere kurz- und langfristigen Marketingziele einzahlt
  • Du gewährleistest unsere Corporate Identity inhaltlich, aber auch stilistisch und grafisch kanalübergreifend
  • Du erarbeitest im Team kohärente Kommunikationskampagnen
  • Du definierst gemeinsam mit unserem Design- und Marketing Team Inhalt, Stil und Layout unserer Website und unserer Social Media Kanäle
  • Du behältst Entwicklungen innerhalb der Fintech-Szene, sowie Trends in der (Marken-) Kommunikation im Blick

Head of People (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Der Head of People nimmt eine der zentralsten Rollen innerhalb der Organisation ein. Bridgemakers Geschäftsmodell ist in hohen Maße abhängig von der herausragenden Qualität seines sehr diversen Teams. Als Head of People  bist du für das Wachstum unserer Organisation verantwortlich und prägst so unsere Unternehmenskultur.

Dein Profil

  • Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR in einem schnell vorangehenden und sehr anspruchsvollen Umfeld oder in einem führenden Strategieberatungsunternehmen, einschließlich mindestens zwei Jahren Führungserfahrung

  • Erfahrungen beim Aufbau, der Entwicklung und Betreuung von leistungsstarken Teams

  • Gutes Fingerspitzengefühl für die Erhaltung der Unternehmenskultur und ein kreativer, vielseitiger und strategischer Denker

  • Außergewöhnlich gute Führungsqualitäten 

  • Multitaskingfähigkeit um aktuell laufende Projekte durchzuführen

  • Starke Kommunikationsfähigkeiten 

  • Talentakquisition und -entwicklung ist die große Leidenschaft

  • Analytische und Problemlösungs-Fähigkeiten sind sehr stark ausgeprägt

  • Präferiertes Arbeiten in einer datengesteuerten Umgebung

  • Herausragende hands-on Mentalität

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgabenbereich

  • Stetiger Austausch mit unserer Geschäftsführung und schaffen einer Unternehmenskultur

  • Rekrutierung von neuen Talenten und Unterstützung der Hiring-Verantwortlichen im Entscheidungsprozess

  • Förderung des persönlichen Wachstums der Teammitglieder

  • Verfolgen der wichtigsten KPIs, um zahlenbasierte Verbesserungen in der Abteilung zu implementieren

  • Kontinuierlich Verbesserung des Rekrutierungsprozesses und der Strategie, finden neuer Wege und Methoden, um die besten Talente zu gewinnen und zu binden

  • Proaktive Verbesserung der Büro- und Teamkultur, z.B durch ein strukturiertes Onboarding

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben

  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen und mit unseren Partnern die Firmen von morgen zu bauen

  • Wir bieten dir ein spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld 

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team 

  • Herausfordernde und spannende Projekte 

  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen 

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket 

  • Zusammenarbeit mit hochkarätigen Kunden im Bereich der digitalen Transformation

Head of Sales & Marketing (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Du hast jahrelange Erfahrung in der Leitung von Sales- und Marketingteams und möchtest nun Teil eines dynamischen Startups mit großem Potenzial werden? Du kennst Dich nicht nur damit aus, wie man den klassischen Kugelschreiber verkauft, sondern auch innovative Produkte. Super – dann bewirb Dich!

Für unser Venture „uptodate“, das in Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Head of Sales and Marketing (m/w/d)". Mit Hilfe von innovativen Lösungen arbeitet uptodate daran, ein neuartiges Ökosystem rund ums Thema Wohnen zu schaffen -  smarten Technologien, die den Alltag der Menschen erleichtern. Bei uptodate vereint sich eine agile Startup Kultur und ein neuartiges Produkt mit einem soliden Investor.

Dein Profil

  • Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in der Führung von Sales und Marketing Aktivitäten
  •  Ausgeprägte Erfahrung in der Konzeption, Validierung, Einführung und Vermarktung von B2C Produkten
  • Unternehmergeist und Begeisterung für den Aufbau eines dynamischen Wachstumsunternehmens
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Exzellente Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten, gepaart mit Eigeninitiative, Flexibilität und einer hohen Leistungsbereitschaft
  • B2C- Sales Erfahrung in den Bereichen Living, IoT und Smart Home ist ein Plus

Aufgabenbereich

  • Zielerreichung: Du bist der Hauptverantwortliche für die Erreichung aller Umsatz- und Kundenakquiseziele. 
  • Management: Du leitest, planst und koordinierest alle Sales und Marketing Aktivitäten und treibst das Wachstum von uptodate an. 
  • Strategiekonzeption: Du validierst und erstellst neue Markteintritts- und Produktstrategien im Sales und Marketingbereich. 
  • Brand Identity: Mit Deiner Expertise im Sales und Marketingbereich baust Du uptodate als Marke auf und entwickelst sie zu einem der Marktführer in Deutschland weiter. 
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du arbeitest interdisziplinär mit Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen zusammen und bist der Hauptansprechpartner für den Verkauf und Marketing unserer Innovationsprodukte.

Warum wir?

  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in unserem motivierten Team, dass eine steile persönliche Lernkurve ermöglicht
  • Verantwortung von Anfang an - großer Gestaltungsspielraum in Hinblick auf unsere Produkte und Prozesse
  • Spannendes und agiles Arbeitsumfeld - Moderne Arbeitsbedingungen inklusive aller Getränke und regelmäßigen Team Events
  • Attraktives Gehalt und schnelle Aufstiegschancen

Junior Venture Architect - Intern (m/w/d)

Praktikum/Werkstudent.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Junior Venture Architects sind in erster Linie dafür verantwortlich, unsere Projektteams bei der Bereitstellung qualitativ hochwertiger Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden zu unterstützen. Als Junior Venture Architect bist du jeweils einem bestimmten Projekt zugeordnet und konzentrierst dich hauptsächlich auf unsere kundenorientierten Themen.

Als Junior Venture Architect bist du Teil eines größeren Teams in verschiedenen Entwicklungsstadien.  Die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung zu arbeiten, sich an verschiedene Situationen anzupassen und am Arbeitsplatz zu lernen, sind die Qualitäten, die unsere Arbeit bei bridgemaker ausmachen.


Dein Profil


  • Du studierst Wirtschaftswissenschaften oder Ähnl. oder hast frisch dein Studium abgeschlossen
  • Du hast bereits ein Praktikum in der Managementberatung oder im Start-up Bereich absolviert
  • Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Du hast eine nachhaltige und proaktive Arbeitsweise
  • Du hast mind. 3 Monate, bevorzugt länger Zeit für das Praktikum

Aufgabenbereich


  • Auftun neuer Markt- Trends und Technologien
  • Identifizierung und Beurteilung neuer Geschäftsideen
  • Konzeptionierung und Markteintrittsstrategie neuer Geschäftsmodelle

Warum wir?


  • Schnelllebiges Arbeitsumfeld
  • Motiviertes, erfahrenes und hochprofessionelles Team, von dem du lernen kannst
  • Spannende und fordernde Projekte
  • Eine Vielzahl an Möglichkeiten, den Fortschritt mit zu beeinflussen
  • Aussicht auf eine dauerhafte Anstellung und einen klaren Karriereweg
  • Äußerst attraktives Vergütungs- Paket
  • Arbeit in der Welt der Digital Business Transformation mit Top- Kunden

Lead Data Analyst (m/f/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Wir sind eine junge, gut ausgestattete FinTech im Herzen Berlins. Unser Ziel ist es, KMU beim Wachstum zu unterstützen, indem wir ihre Finanzierungsmöglichkeiten auf intelligente, technologieorientierte Weise verbessern und diversifizieren.
Wir sind derzeit dabei, eine skalierbare Dateninfrastruktur und ein unternehmensübergreifendes Berichtswesen aufzubauen, das die operative Planung, kontinuierliche Verbesserung und strategische Entscheidungsfindung unterstützt. Lässt du Dich von der Geschwindigkeit motivieren, die nur bei Start-ups zu finden ist? Lässt Du Dich von der Zusammenarbeit mit leistungsstarken und erfahrenen Fachleuten motivieren? Toll, dann suchen wir DICH!


Dein Profil

  • Deiner Leidenschaft gilt der Analyse und dem Eintauchen in Daten, der Definition von KPIs sowie der Entwicklung und Wartung skalierbarer Datenprodukte
  • Du hast mindestens 4-5 Jahre Erfahrung in der Datenanalyse und einen Abschluss in Statistik, Finanzen, Wirtschaft, Mathematik oder einer ähnlichen quantitativen Disziplin
  • Du verfügst über ein gutes Verständnis für statistische Methoden/Techniken wie Regression und Klassifizierung und hast Erfahrung in der Anwendung dieses Wissens in Datenprodukten, die in der Produktion laufen
  • Vorzugsweise hast Du Erfahrung in der Pflege von ETL-Skripten im Zusammenhang mit der Datentransformation
  • Vorzugsweise bist Du mit der Lösung von Problemen bei der Datenextraktion und -analyse in einigen Programmiersprachen wie Python vertraut
  • Du hast Erfahrung darin, Anforderungen von Interessengruppen zu sammeln und Deine Ergebnisse zu präsentieren (PowerPoint, Notebooks, etc.)

Aufgabenbereich

Bei unserer Venture VAI Trade GmbH wirst Du als Senior Data Analyst Teil unseres Analytics-Teams und schaffst gemeinsam mit dem Head of Engineering eine skalierbare Grundlage für eine datengesteuerte Organisation. Du analysierst das Unternehmen, indem Du mit den Interessengruppen kommunizierst und Daten aus verschiedenen Datenquellen wie Online-Marketing-Tools, Mobile Tracking, Definition neuer KPIs und Erweiterung des bestehenden Datenmodells von VAI verwendest. Du arbeitest auch eng mit unseren Ingenieuren zusammen, um neue Wege zu finden, um unsere Daten zu nutzen und uns zu helfen, diese Ideen in die Produktion zu bringen.

Warum wir?

  • Schnelllebiges Arbeitsumfeld
  • Motiviertes, erfahrenes und hochprofessionelles Team, von dem du lernen kannst
  • Spannende und fordernde Projekte
  • Eine Vielzahl an Möglichkeiten, den Fortschritt mit zu beeinflussen
  • Aussicht auf eine dauerhafte Anstellung und einen klaren Karriereweg
  • Äußerst attraktives Vergütungs- Paket
  • Arbeit in der Welt der Digital Business Transformation mit Top- Kunden

Lead Engineer (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Für unser Venture „Ben Fleet Services“, das mit einem digitalen Marktplatz den Servicemarkt rund um Flottenfahrzeuge revolutioniert, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lead Engineer. Ben ist ein junges Start Up mit einem kleinen, aber gleichzeitig hochmotivierten und professionellen Team.  Es ist deine Aufgabe, die Weiterentwicklung der Ben Fleet Services Software eigenverantwortlich zu steuern/ voranzutreiben und - in Zusammenarbeit mit der Business-Seite - den Product Strategy und Roadmap zu bestimmen und konkret umzusetzen.

Dein Profil

  • Du hast dein Studium in Computer Science, Software Engineering oder einem vergleichbaren Bereich abgeschlossen

  • Du zeichnest dich über starke Kenntnisse in JavaScript und NodeJS aus

  • Du hast mehr als 5 Jahre Erfahrung als Software Entwickler sowie erste Erfahrung in der Führung und Coaching von anderen Software Entwicklern

  • Du bringst Idealerweise Erfahrung mit E-Commerce Plattformen bzw. Marktplätzen mit

  • Du bist motiviert und hast ein starkes Interesse die Zukunft von Ben Fleet Services aktiv mitzugestalten

  • Du bringst Leidenschaft für agile Entwicklungsmethoden (SCRUM / Kanban) mit

  • Du hast: Lust über den Tellerrand hinauszuschauen, und dich neben Software Development, auch mit Themen wie z.B. Strategie und Produkt auseinanderzusetzen

  • Du sprichst Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau.

Aufgabenbereich

  • Du führst den Entwicklungsprozesses der Ben Fleet Services Software inkl. Backend, Frontend, Web app, mobile App

  • Du übernimmst die Verantwortung über die System-Architektur und über das System Design

  • Du arbeitest mit den Business Stakeholdern wie CEO, VP of Sales, Operations zusammen und hälst immer eine konstante Kommunikation mit diesen aufrecht.

  • Du bist Verantwortlich für die Umsetzung von Produkt-Anfragen in den Tickets

  • Du koordinierst die Zusammenarbeit mit unserem externen Tech Team und kümmerst dich um den Aufbau des in-house Tech Teams 

  • Du führst dein Team mit deinem starken technischen Know-How

Warum wir?

  • Du hast die Chance ein ganzes Team aufzubauen und als einer der ersten Mitarbeiter die Firma aktiv mitzugestalten.

  • Du arbeitest eng mit Branchen-Insidern in einem spannenden und extrem agilen Arbeitsumfeld. 

  • Du begleitest vielseitige Aufgaben mit Verantwortung in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.

  • Es erwarten dich ein attraktives Vergütungspaket und ein Büro in Berlin Mitte.

Magento Developer (m/f/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

For our venture "uptodate", which is created in cooperation with the Versicherungskammer Bayern, we are looking for a "Megento Developer (m/f/d)" as soon as possible. With the help of innovative solutions, uptodate is working on creating a new ecosystem for living - smart technologies that make people's everyday lives easier. We are looking for new colleagues, both juniors and seniors. At uptodate, an agile start-up culture and a novel product are combined with a solid investor.

Dein Profil

  • You have a degree in software engineering or profound practical experience
  • You always wanted to be a developer - so you started your developer carrer before university - because coding is fun!
  • Experience with some of the following technologies:
    • Magento 2 - coding and deploying
    • PHP
    • Jenkins, Ansible, Git
    • AWS, CloudFormation
  • English is a must - German optional (but you’ll need to learn it)

Aufgabenbereich

  • Design and build new products (mobile, web and backend) together with our development and product teams, take existing solutions from MVP to mature level
  • Get new features into production fast - but with the big picture and quality in mind. Code reviews and automated testing are part of the game.
  • Work in an agile Scrum Team - closely cooperating with Product Owners and Designers
  • Make sure our Magento 2 eCommerce solution offers the right features for our customers
  • Work on deployment automation and our CI/CD pipeline

Warum wir?

  • A challenging, wide-ranging and responsible job in our great team, which enables a steep personal learning curve
  • Responsibility right from the start - great creative freedom with regard to our products and processes
  • Exciting and agile working environment
  • Modern working conditions including all beverages and team events
  • Attractive salary and fast promotion opportunities

Managing Director (CEO) (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Für unser Venture „LiZ“, das mit seiner innovativen IoT-Lösung für den Smart Office Markt die Auslastungen von Büros optimiert und damit die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter steigert, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Managing Director (CEO) (m/w/d) als Mitglied der Geschäftsführung in Berlin.

Du startest dabei mit einer starken Basis: ein Kernteam ist aufgebaut und eingespielt, erste Prozesse etabliert, eine Kundenbasis vorhanden. Als Managing Director (CEO) (m/w/d) trägst Du die Verantwortung, das Wachstum voran zu treiben, Prozesse weiter zu etablieren und zu optimieren, ein skalierbares Team aufzubauen, die hohe Qualität der Services zu garantieren und das Image und die Marke von LiZ weiter aufzubauen.

Dein Profil

  • Erfahrung im Aufbau und der Entwicklung von B2B-Startups mit einer ausgeprägten Hands-on Mentalität

  • Tiefes Verständnis für Aufbau und Führung eines Teams,  der dazugehörigen Unternehmenskultur und mind. 2 Jahre Leadership-Erfahrung (Aufbau, Führen von Teams unterschiedlicher Funktionen)

  • Gutes Verständnis für das Product Development und dessen Koordination

  • Sicheres Handling unterschiedlicher Interessen und Stakeholder

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Aufgabenbereich

  • Operative Weiterentwicklung des Unternehmens

  • Planung und Koordination von Abläufen und Prozessen

  • Verständnis und Koordination des Product Development

  • Als “Evangelist” für unser Produkt vertrittst du LiZ auf Messen, Product-Talks uvm. und machst es groß

  • Verantwortung für Wachstum und Wirtschaftlichkeit der gesamten Organisation, inkl. Aufbau, Entwicklung und Führung eines qualifizierten und skalierbaren Teams

  • Weiterentwicklung, Überwachung und Skalierung des Vertriebs mit teils eigenständigen Sales-Tätigkeiten

  • Steuerung der Angebots-Pipeline, Verbesserung der Conversion Rates sowie ggf. Einführung einer passenden Software

  • Qualitätssicherung der Services und Weiterentwicklung des Wertversprechens

Warum wir?

  • Einmalige Chance die leitende Position in einem Early Stage Startup zu übernehmen 

  • Vielseitige Aufgaben mit Verantwortung in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien 

  • Enge Zusammenarbeit mit Branchen-Insidern, Mentoren und Investoren 

  • Direktes Mitwirken und Partizipation am Erfolg des Unternehmens 

  • Attraktives Vergütungspaket 

  • Büro in Berlin Mitte

Managing Director (CEO) (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Für unser Venture „Ben Fleet Services“, das mit einem digitalen Marktplatz den Servicemarkt rund um Flottenfahrzeuge revolutioniert, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Managing Director (CEO) (m/w/d) als Mitglied der Geschäftsführung in Berlin.
Du startest dabei mit einer starken Basis: ein Kernteam ist aufgebaut und eingespielt, erste Prozesse etabliert, eine Kundenbasis vorhanden sowie erstes Wachstum generiert. Als Managing Director (CEO) (m/w/d) trägst Du die Verantwortung das Wachstum voran zu treiben, Prozesse weiter zu etablieren und zu optimieren, ein skalierfähiges Team aufzubauen, die hohe Qualität der Services zu garantieren und das Image und die Marke von Ben Fleet Services weiter aufzubauen.

Dein Profil

  • Mind. 3 Jahre Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise im Bereich Operations oder Business Development in einem Tech-Startup
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich digitale Marktplätze ggf. im Bereich Service-Dienstleistungen
  • Fähigkeiten eine Vision zu entwickeln, zu verfolgen und andere davon zu überzeugen
  • Tiefes Verständnis für den Aufbau und das Management eines Teams und der dazugehörigen Unternehmenskultur
  • Passion für Company Building mit einer ausgeprägten Hands-on Mentalität
  • Erfahrung mit der Skalierung von Geschäftsmodellen, entweder in einem Startup oder einem Konzern Setting
  • “Macher-Qualitäten” und Erfahrung im Managen mittlerer Teamgrößen und mit Budgetverantwortung sind selbstverständlich

Aufgabenbereich

  • Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie
  • Planung und Koordination von Abläufen und Prozessen
  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Strategien
  • Verantwortung für Wachstum und Wirtschaftlichkeit der gesamten Organisation
  • Aufbau, Entwicklung und Führung eines qualifizierten und skalierbaren Teams
  • Weiterentwicklung, Überwachung und Skalierung des Vertriebs mit teils eigenständigen Sales-Tätigkeiten
  • Marketing: Steuerung der Angebots-Pipeline, Verbesserung der Conversion Rates sowie ggf. Einführung einer passenden Software
  • Qualitätssicherung der Services und Erhalt des Wertversprechens

Warum wir?

  • Du hast die einmalige Chance mit wenig Risiko die leitende Position in einem Early Stage Startup zu übernehmen
  • Du arbeitest eng mit Branchen-Insidern, Mentoren und Investoren in einem spannenden und extrem agilen Arbeitsumfeld 
  • Du begleitest vielseitige Aufgaben mit Verantwortung in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien
  • Direktes Mitwirken und Partizipation am Erfolg des Unternehmens sind garantiert
  • Es erwarten dich ein attraktives Vergütungspaket und ein Büro in Berlin Mitte

Marketing Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Für unser Venture „uptodate“, das in der Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketing Manager (m/w/d). Uptodate entwickelt eine digitale Plattform, die Angebot und Nachfrage für Services rund um Leben und Wohnen zu Hause managed und das Wohnen in Deutschland durch ein Ökosystem von Produkten & Lösungen revolutioniert.
Bei uns im Team vereinen sich agile Startup Kultur mit einem soliden Investor. Als Marketing Manager (m/w/d) arbeitest du mit einem funktionsübergreifenden Team (Produkt, Marketing, Operations) zur Festlegung von Wachstumsstrategien zur Unterstützung der Ziele von uptodate zusammen.

Dein Profil

  • Min. 2 Jahre praktische Marketing Erfahrung im Startup Umfeld
  • Praktische Erfahrung im Produktmarketing und Search Marketing: Retargeting, SEA, SEO, Landing Pages und Google AdWords sind für dich keine Fremdwörter
  • Sales Erfahrung im operativen B2B-Vertrieb von Vorteil
  • Du bist ergebnishungrig und verfügst über ein sehr hohes Zahlenverständnis, um deine Kampagnen zu tracken und deine Analyse zu visualisieren
  • Du zeichnest dich durch Hands-On-Mentalität aus

Aufgabenbereich

  • Aufbau unserer Marketingabteilung
  • Eigenständige Entwicklung von innovativen Online und Offline-Marketing-Strategien
  • Planung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Akquisitions-, Aufbewahrungs- und Aktivierungskampagnen
  • Erarbeitung wettbewerbsfähiger Strategien für neue Produkte und neue Wachstumsmärkte
  • Social Media-Monitoring, Erstellung von Reportings und Auswertung von KPI’s

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben
  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen und mit unseren Partnern die Firmen von morgen zu bauen
  • Spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld
  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten
  • Motiviertes und erfahrenes Team
  • Herausfordernde und spannende Projekte
  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket

Operations Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Für unser Venture „uptodate“, das in der Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Operations Manager (m/w/d). Uptodate entwickelt eine digitale Plattform, die Angebot und Nachfrage für Services rund um Leben und Wohnen zu Hause managed und das Wohnen in Deutschland durch ein Ökosystem von Produkten & Lösungen revolutioniert.
Bei uns im Team vereinen sich agile Startup Kultur mit einem soliden Investor. Als Operations Manager (m/w/d) arbeitest du mit einem funktionsübergreifenden Team (Produkt, Marketing, Operations) zur Festlegung von Wachstumsstrategien zur Unterstützung der Ziele von uptodate zusammen.

Dein Profil

  • 2-3 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Operations Management in einem hands-on Startup Umfeld
  • Erfahrung in der Konzeption, im Aufbau und der Optimierung von Operations-Prozessen und Service Design
  • Kundenzentriertes Denken und Erfahrung im Umgang mit B2C und B2B Kunden, sowie anderen externen Stakeholdern
  • Kenntnis von relevanten Systemen zur Professionalisierung der Prozesse: ERP, CRM, CS-Ticketing, etc.
  • Sehr gute analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten

Aufgabenbereich

  • Einführung, Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen zur Steigerung der Effizienz und Skalierbarkeit
  • Eigenverantwortlichen Steuerung von Projekten
  • Aufbau und Entwicklung der CRM Infrastruktur
  • Weiterentwicklung der Supply Chain Prozesse von Wareneinkauf bis Versand
  • Customer Service Management und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit
  • Aufbau des Partner Netzwerks von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben
  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen und mit unseren Partnern die Firmen von morgen zu bauen
  • Spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld
  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten
  • Motiviertes und erfahrenes Team
  • Herausfordernde und spannende Projekte
  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket

Partner, Berlin (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

At Bridgemaker, we are building an ecosystem that secures Europe's leading position in global business. We do this by creating completely new businesses at the interface of corporate innovation and hyper growth start-ups. We accompany our partners from initial idea generation and conception all the way to launching and growing new ventures.

As we are on the path of becoming Europe's leading company builder we have a strong focus on actually building and partially owning our ventures. We have skin in the game - we are founders much more than consultants.

We are building a unique culture based on honesty and openness. At Bridgemaker, we love what we do - every day!

We encourage everyone to be bold, taking new path and risks as well as creating real impact. We take every opportunity to learn from each other while working in teams to foster creativity and innovation. Being a learning organization is a prerequisite for our success.

Dein Profil

We look for experienced entrepreneurs and/ or management consultants. Experienced for us means that you have gained at least 10 years of relevant work experience. Ideally you have successfully founded one or more ventures in the past or you worked for one of the leading management consultancies.

You have a passion for digital business models and gained experience in digital- and transformation projects. You have experience implementing complex projects from planning until delivery, and you have past experience reaching profitability and growth targets. You also bring several years of hands-on experience in areas such as recruitment of high-performing teams, Business Development, marketing or other.

International experience is a plus. You have excellent communication skills in both German and English.

The importance of this position for Bridgemaker’s service business cannot be overstated. The Partner position is the key position to ensure Bridgemaker’s commercial success and flourishing customer relations based on a highly skilled, talented and motivated team.

To summarize, as a key leadership player of the Bridgemaker organizational structure, you incorporate the values of the company, bring the right attitude to the table and steer the company towards fast growth.

Aufgabenbereich

As a Partner, you will be joining a multidisciplinary team united by a common ambition: building kick-ass ventures with our corporate partners. We are not a consultancy, but a company builder passionate about building successful companies from scratch - usually from an existing technology or idea at the client side. You thus need to have the objectives of company building in mind at all times.
Your goals with us are three-fold: to grow our business, steer our venture building teams, and help to build our unique culture at Bridgemaker.


Build our business 
We call our clients partners, because we build ventures together. From day one you are responsible for one or several partners, depending on their size.  In addition, you attract new partners through your entrepreneurial spirit and ideas for ventures that fit their problems. You use your personal brand as a speaker on conferences and unique content in the press, on blogs, and in social networks, to increase our network.
 
Steer our venture building teams & build kick-ass ventures
Our projects are executed by an experienced team of venture builders, designers, developers, product managers and many more. You provide strategic guidance and oversight, negotiate deals and ensure objectives are being met. You help to grow our team through mentoring and recruiting activities.
As we are on the path of becoming Europe's leading company builder we have a strong focus on actually building and partially owning our ventures. We have skin in the game - we are founders much more than consultants.

Build a unique culture:
You are deeply involved in our company's cultural development: you shape Bridgemaker, leading by example and mentoring our younger team members.  You are an outstanding team player who can communicate and engage with a broad set of people within the company as well as on the client side. You have a significant stake in our recruiting, staffing and resource allocation decisions.

Warum wir?

Bridgemaker is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under federal, state or local law.

Praktikum - HR (m/w/d)

Praktikum/Werkstudent.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Als Praktikant (m/w/d) im Personalwesen bist du verantwortlich für die Planung, Durchführung und Organisation unseres gesamten Recruiting-Prozesses. Dies umfasst insbesondere die Betreuung von Sourcing-Kanälen und die Ansprache von Talenten.

Außerdem begleitest Du den Bewerber bis hin zur Vertragsunterschrift und hilfst bei den anfallenden administrativen Aufgaben in der Personalbetreuung.

Dein Profil

  • Studium Personalmanagement, -wirtschaft oder Betriebswirtschaft

  • Kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit

  • Sicheres und überzeugendes Auftreten

  • Selbständige, genaue und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Aufgabenbereich

  • Sichtung und Verarbeitung eingehender Bewerbungen

  • Bewerbermanagement: Vorauswahl und Kommunikation mit Kandidaten und internen Hiring-Verantwortlichen

  • Erstellen und Schalten von Stellenausschreibungen sowie Unterstützung bei der Direktansprache über soziale Netzwerke (z.B. xing, LinkedIn, Stack Overflow)

  • Unterstützung in administrativen Aufgaben wie Ablage,  Erstellen von Dokumenten, Pflege der Mitarbeiterdaten und vorbereitende Lohnbuchhaltung

Warum wir?

  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen 

  • Wir bieten dir ein spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld 

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team

Praktikum - Operations und Office Management (m/w/d)

Praktikum/Werkstudent.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Wir suchen eine/n Praktikant/in im Operations und Office Management. In erster Linie bist du dafür verantwortlich den Chief of Staff zu unterstützen, wobei du eine Vielzahl an unterschiedlichen Aufgaben zugeschrieben bekommst. Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent helfen dir bei deinen Aufgaben. Die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung zu arbeiten, sich an verschiedene Situationen anzupassen und am Arbeitsplatz zu lernen, sind die Qualitäten, die deine Arbeit bei Bridgemaker ausmachen.

Dein Profil

  • Studium im Bereich BWL, Management, Marketing oder ähnlichem oder eine betriebswirtschaftliche Ausbildung
  • Erste einschlägige Berufspraxis innerhalb einer studentischen Tätigkeit oder eines Praktikums in einer vergleichbaren Position ist wünschenswert
  • Unternehmerisches Denken, erste Kenntnisse in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Controlling sowie betriebswirtschaftliche Analyse
  • Hohe Motivation, analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und organisatorisches Geschick
  • sehr gute IT Kenntnisse in G-Suite, Excel, Word, Powerpoint
  • sehr gute Englisch und Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Idealerweise 6 Monate Zeit uns zu unterstützen

Aufgabenbereich

  • Aktive Unterstützung der Chief of Staff im operativen Tagesgeschäft
  • Unterstützung in der Organisation von Meetings und Strategieworkshops
  • Unterstützung bei der Erstellung von Reportings, detaillierten Konzeptionen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
  • Inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Meetings
  • Eigenverantwortliche Übernähme von Projekten in Zusammenarbeit mit unserem Chief of Staff
  • Enge Zusammenarbeit und Schnittstelle mit unserem COO

Warum wir?

  • Schnelllebiges Arbeitsumfeld
  • Chancen auf eine langfristige Zusammenarbeit
  • Motiviertes, erfahrenes und hochprofessionelles Team, von dem du lernen kannst
  • Spannende und fordernde Projekte
  • Eine Vielzahl an Möglichkeiten, den Fortschritt mit zu beeinflussen
  • Arbeit in der Welt der Digital Business Transformation mit Top- Kunden

Product Designer UX & UI (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Designs und Konzepte sowie in der Sicherstellung eines konsistenten und intuitiven Kundenerlebnis? Als verantwortlicher UX/ UI Designer (m/w) arbeitest du an zukunftsweisenden Interfaces und Interaktionskonzepten für uptodate. Du gestaltest die Interaktion zwischen Marke, Produkten und Kunden, auf allen Touchpoints, online wie offline. Außerdem präsentierst du deine Ideen unseren Kunden und bist Ansprechpartner in allen Belangen rum um das UX/ UI Design.

Für unser Venture „uptodate“, das in Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen “Product Designer, UX & UI (m/w/d)”. Mit Hilfe von innovativen Lösungen arbeitet uptodate daran, ein neuartiges Ökosystem rund ums Thema Wohnen zu schaffen - smarten Technologien, die den Alltag der Menschen erleichtern. Bei uptodate vereint sich eine agile Startup Kultur und ein neuartiges Produkt mit einem soliden Investor.

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Kommunikationsdesign, Interaction Design, Digitale Medien o. Ä.
  • Erfahrung in der Gestaltung komplexer Interaktionsprozesse im Web, Mobile und Apps (Android, IOS)
  • Kenntnisse in der Konzeption, Durchführung, Analyse von User Studies
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Sketch, Principle, Adobe Creative Cloud (insbesondere Photoshop, Illustrator, InDesign, XD) oder vergleichbaren Tools
  • Kreativität, Ideenreichtum und sicheres Gespür für Layouts und Typografie
  • Sehr Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Basis-Kenntnisse Deutsch

Aufgabenbereich

  • Enge Zusammenarbeit mit den Produkt- und Entwicklungsteams, um Produkte zu entwerfen und umzusetzen.
  • Begleitung des kompletten Prozesses, von der Skizzierung eines neuen Features auf Papier bis hin zur Optimierung der Pixel kurz vor dem Start
  • Übersetzung umfassender Konzepte in einfache, funktionale und elegante Benutzeroberflächen die den Benutzerbedürfnissen, Geschäftsanforderungen und technischen Einschränkungen gerecht werden
  • Umsetzung von Wireframes in hochglanzpolierte visuelle Composites mit Fokus auf Interaktionsdesign unter Berücksichtigung von Stil- und Markenrichtlinien

Warum wir?

  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in unserem motivierten Team, das eine steile persönliche Lernkurve ermöglicht
  • Verantwortung von Anfang an - großer Gestaltungsspielraum in Hinblick auf unsere Produkte und Prozesse
  • Spannendes und agiles Arbeitsumfeld - Moderne Arbeitsbedingungen inklusive aller Getränke und regelmäßigen Team Events
  • Attraktives Gehalt und schnelle Aufstiegschancen

Product Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Als Company Builder mit einer zentralen Product & Tech Organisation wirst du mit mehreren Projekten, Teams aber auch Kunden in Kontakt kommen. Da unsere Kunden primär aus dem deutschen Mittelstand kommen, ist ein professionelles Auftreten eine Voraussetzung. Du bildest die Schnittstelle zwischen unseren Innvovations- und Entwickler-Teams, als auch zwischen unseren Kunden und unseren Teams.

Dein Profil

  • Du verfügst über relevante Erfahrung (mind. 3 Jahre) im Product Management in einem Startup-Umfeld
  • Du hast Erfahrung in der Führung von Teams
  • Du bist erfahren im Umgang mit Kunden
  • Du kennst dich mit den Grundlagen des UX/UI Designs aus
  • Du verfügst über konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Für dich sind eine hohe Eigenmotivation, selbstständiges Denken und Handeln sowie großes Engagement keine Fremdwörter
  • Du bist belastbar und flexibel
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgabenbereich

  • Du bist für die inhaltliche Konzeption und Umsetzung unserer Produkte verantwortlich
  • Du wirst funktional zwei interdisziplinäre Teams aus Designern, Front- und Backendentwicklern an zwei Standorten (Berlin und Polen) führen
  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung des Produktes, angefangen beim Design, weiter über die Entwicklung von MVPs und teilweise sogar ganzen Plattformen bis hin zum Markteintritt unserer neu gegründeten Ventures

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben
  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen und mit unseren Partnern die Firmen von morgen zu bauen
  • Wir bieten dir ein spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld
  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten
  • Motiviertes und erfahrenes Team
  • Herausfordernde und spannende Projekte
  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
  • Zusammenarbeit mit hochkarätigen Kunden im Bereich der digitalen Transformation

Product Owner (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Du übernimmst Verantwortung für die Customer Experience, suchst und behebst gerne Produktlücken und generierst neue Ideen? Du bist darum bemüht ein qualitativ hochwertiges Produkt zu liefern und kannst gleichzeitig den Berufsalltag eines jungen Start-Ups managen? Dann bewirb Dich bei uptodate - als Product Owner bildest Du die Schnittstelle zwischen unseren Innvovations- und Entwickler-Teams, als auch zwischen unseren Kunden und unseren Teams.

Für unser Venture „uptodate“, das in Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen “Product Owner (m/w/d)”. Mit Hilfe von innovativen Lösungen arbeitet uptodate daran, ein neuartiges Ökosystem rund ums Thema Wohnen zu schaffen - smarten Technologien, die den Alltag der Menschen erleichtern. Bei uptodate vereint sich eine agile Startup Kultur und ein neuartiges Produkt mit einem soliden Investor.

Dein Profil

  • Relevante Erfahrung (mind. 3 Jahre) im Product Management
  • Messen und Weiterentwickeln der Produkte auf Basis von KPIs
  • Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams
  • Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Eigenmotivation, selbstständiges Denken und Handeln sowie großes Engagement - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgabenbereich

  • Verantwortung für die inhaltliche Konzeption und Umsetzung unserer Produkte
  • Führung von interdisziplinären Teams aus Designern, Front- und Backendentwicklern an mehreren Standorten
  • Übersetzung des Inputs der Business-Teams in priorisierte Anforderungen und Prototypen
  • Teilnahme an Scoping- und Priorisierungszyklen, basierend auf den Auswirkungen auf unser Business und der Wertschöpfung für unsere Kunden
  • Unterstützung bei Rollouts, auch durch die Zusammenarbeit mit Marketing, Sales und Operations, um einen reibungslosen Ablauf neuer Releases zu gewährleisten

Warum wir?

  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in unserem motivierten Team, das eine steile persönliche Lernkurve ermöglicht
  • Verantwortung von Anfang an - großer Gestaltungsspielraum in Hinblick auf unsere Produkte und Prozesse
  • Spannendes und agiles Arbeitsumfeld
  • Moderne Arbeitsbedingungen inklusive aller Getränke und regelmäßigen Team Events
  • Attraktives Gehalt und schnelle Aufstiegschancen

Recruiting Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Als Recruiting Manager bei BridgeMaker bist du verantwortlich für die Planung, Durchführung und Organisation unseres gesamten Recruiting-Prozesses. Dies umfasst insbesondere die Betreuung von Sourcing-Kanälen, die Ansprache von Talenten und die Durchführung von Interviews.

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie o.ä.

  • Erste Berufserfahrung (1-3 Jahre) im Recruiting, vorzugsweise im Start-Up-Umfeld z.B. in einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit

  • Spaß an Direct Search und der Aktivierung von passiven Kandidaten

  • Strukturierte, qualitätsbewusste, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise

  • Ausgeprägte Menschenkenntnis und Empathie

  • Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie authentisches Auftreten

Aufgabenbereich

  • Bewerbermanagement: Vorauswahl und Kommunikation mit Kandidaten durch den kompletten Recruitingprozess hinweg. 

  • Austausch, Kommunikation und Absprache mit internen Stakeholdern wie z.B. den Hiring Managern.

  • Erstellen und Schalten von Stellenausschreibungen sowie die Unterstützung bei der Direktansprache über soziale Netzwerke (z.B. Xing, LinkedIn, Stack Overflow)

  • Ausbau und Betreuung unseres Talentpools

  • Erstellen interner HR-Reportings, sowie der Ableitung von Handlungsschritten

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben 
  • Wir bieten dir ein spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld  
  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten  
  • Motiviertes und erfahrenes Team  
  • Herausfordernde und spannende Projekte  
  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen  
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket  
 

Sales Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

Du liebst den Kontakt zu Kunden, möchtest ihre Bedürfnisse verstehen und bist ein Machertyp. Du kannst nicht nur den klassischen Kugelschreiber, sondern auch neue innovative Produkte verkaufen? Super – dann bewirb Dich!

Für unser Venture „uptodate“, das in Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern entsteht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen “Sales Manager (m/w/d)". Mit Hilfe von innovativen Lösungen arbeitet uptodate daran, ein neuartiges Ökosystem rund ums Thema Wohnen zu schaffen - smarten Technologien, die den Alltag der Menschen erleichtern. Bei uptodate vereint sich eine agile Startup Kultur und ein neuartiges Produkt mit einem soliden Investor.

Dein Profil

  • Min. 1-2 Jahre Berufserfahrung im B2C- Sales, E-Commerce und Online Marketing Bereich 
  • Erfahrung in der Konzeption, Validierung, Einführung und Vermarktung von B2C Produkten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und eine hohe Leistungsbereitschaft 
  • B2C- Sales Erfahrung in den Bereichen Living, IoT und Smart Home ist ein Plus

Aufgabenbereich

  • Konzeption: Du validierst, erstellst und vermarktest neue Markteintrittsstrategien und führst bestehende weiter. 
  • Online Marketing: Du bist verantwortlich für die Planung und Durchführung von Online Marketing Kampagnen.
  • Kundenakquise: Für Dich steht der Kunde im Mittelpunkt und Du wirst die Erwartungen des Kunden immer wieder übertreffen. 
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du arbeitest interdisziplinär mit Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen zusammen und koordinierst den Prozess des Kundenmanagements. 
  • Kreatives Arbeiten: Lasse Deiner kreativen Ader freien Lauf und gestalte neuen marketingrelevante Inhalte. 

Warum wir?

  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in unserem motivierten Team, das eine steile persönliche Lernkurve ermöglicht
  • Verantwortung von Anfang an - großer Gestaltungsspielraum in Hinblick auf unsere Produkte und Prozesse - Spannendes und agiles Arbeitsumfeld
  • Moderne Arbeitsbedingungen inklusive aller Getränke und regelmäßigen Team Events
  • Attraktives Gehalt und schnelle Aufstiegschancen

Scrum Master (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

For our venture "uptodate", which is created in cooperation with the Versicherungskammer Bayern, we are looking for a "Scrum Master(m/f/d)" as soon as possible. With the help of innovative solutions, uptodate is working on creating a new ecosystem for living - smart technologies that make people's everyday lives easier. We are looking for new colleagues, both juniors and seniors. At uptodate, an agile start-up culture and a novel product are combined with a solid investor.

Dein Profil

  • Profound experience as Scrum Master, Product Owner or Project Lead
  • Knowledge of the agile toolbox (Scrum, Kanban, ...)
  • Natural authority - you lead by example
  • You like solving problems in contrast to just manage them
  • Excellent communication skills both in English and German
  • Basic technical understanding of software plattforms

Aufgabenbereich

  • Lead one or more development teams (on site and/or offshore)
  • Support your team in any way (organizational, technical, ...)
  • Select the right approach (Scrum, Kanban, ...) together with your team to get the job done properly
  • Educate and support the whole organization on agile methodologies

Warum wir?

  • A challenging, wide-ranging and responsible job in our great team, which enables a steep personal learning curve
  • Responsibility right from the start - great creative freedom with regard to our products and processes
  • Exciting and agile working environment
  • Modern working conditions including all beverages and team events
  • Attractive salary and fast promotion opportunities

Senior Product Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Für unser Venture „Ben Fleet Services“, das mit einem digitalen Marktplatz den Servicemarkt rund um Flottenfahrzeuge revolutioniert, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Product Manager. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Definition und Realisierung der Produkt Strategie und Roadmap. Dies beinhaltet die pro-aktive Teilnahme in den Software-Entwicklungsprozessen mit dem externen Entwicklungsteam. Dabei trittst du als selbstbewusste und entscheidungsfähige “Stimme des Kunden” auf Business-Seite auf.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Computer Science, (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Min. 3 Jahre Erfahrung mit agilen Softwareentwicklungs-Methoden, alternativ min. 3 Jahre Berufserfahrung in IT Projektmanagement

  • Affinität mit dem Mobility Services-Umfeld

  • Ziel- und ergebnisorientierte Vorgehensweise, analytisches Denkvermögen sowie hohe Entscheidungs- und Handlungsbereitschaft

  • Starke Kommunikationsfähigkeit und Stressresistenz

  • Erfahrung mit Atlassian Produkte wie z.B. Jira, Confluence und Github

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Aufgabenbereich

  • Verantwortung für die Definition der Product Vision, Strategie und Roadmap

  • Analyse von Stakeholder-Anforderungen nach Wichtigkeit, ROI und Realisierbarkeit 

  • Umsetzung von Anforderungen in konkreten User Stories und Acceptance Criteria

  • Koordination der agilen Entwicklungsprozesse mit unserem externen Entwicklungsteam, inkl. Teilnahme in oder Führung von Scrum-Meetings

  • Projektsteuerung, -controlling, aktive Projektkommunikation und -dokumentation (z.B. der Projektmeetings sowie des Gesamtprojekts, Knowledge Management)

  • Konstante Kommunikation und starke Zusammenarbeit mit Sales-, Marketing- und Customer Service Teams zur Weiterentwicklung und Verbesserung unseres Produktes

Warum wir?

  • Du hast die einmalige Chance mit wenig Risiko die leitende Position in einem Early Stage Startup zu übernehmen
  • Du arbeitest eng mit Branchen-Insidern, Mentoren und Investoren in einem spannenden und extrem agilen Arbeitsumfeld
  • Du begleitest vielseitige Aufgaben mit Verantwortung in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien
  • Direktes Mitwirken und Partizipation am Erfolg des Unternehmens sind garantiert
  • Es erwarten dich ein attraktives Vergütungspaket und ein Büro in Berlin Mitte

Senior Venture Architect (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Als Senior Venture Architect bist du höchst involviert in unsere Venture Projekte und lieferst Innovation auf qualitativ höchstem Level. Du arbeitest eng zusammen mit unseren Venture Partnern und entwickelst neue Strategien und Projekte mit konsumentenbezogenem Ansatz. Du bist Teil eines vielfältigen Teams von Venture Architects mit verschiedensten Hintergründen, aber auch stark involviert in Einzelprojekte. Schlüsselqualifikation für diese Position ist die Fähigkeit, Verantwortung im Team und Aufgaben im Projektmanagement zu übernehmen.

Dein Profil

  • Mind. Masterabschluss, MBA oder ähnlichen höherwertigen Hochschulabschluss im Bereich Business Administration, od. Ähnl.

  • 3 bis 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Managementberatung, in der Projektleitung oder in der Entwicklung eines Start-ups

  • Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement

  • Kenntnisse im Ideenmanagement, idealerweise im Company Building

  • Fähigkeit, mit Kunden zu kooperieren

  • Technische Affinität

  • Außerordentliche analytische Fähigkeiten (z.B. Schlüsse ziehen aus der Marktrecherche)

  • Eine nachhaltige und proaktive Arbeitsweise ist ausdrücklich erwünscht

  • Deutsch auf Muttersprachler-Niveau, sehr gute Englischkenntnisse

Aufgabenbereich

  • Projektarbeit für unsere Ventures in den Phasen Ideation, Conception, Incubation und Growth

  • Identifizierung neuer Trends und Technologien

  • Identifizierung und Beurteilung neuer Geschäftsideen

  • Konzeptionierung und Markteintrittsstrategie neuer Geschäftsmodelle

  • Qualitätssicherung des Produktes

  • Sicherung der Kundenzufriedenheit

  • Schnittstelle zum Venture Partner

Warum wir?

  • Schnelllebiges Arbeitsumfeld
  • Motiviertes, erfahrenes und hochprofessionelles Team, von dem du lernen kannst
  • Spannende und fordernde Projekte
  • Eine Vielzahl an Möglichkeiten, den Fortschritt mit zu beeinflussen
  • Eine dauerhafte Anstellung und einen klaren Karriereweg
  • Äußerst attraktives Vergütungspaket
  • Arbeit in der Welt der Digital Business Transformation mit Top- Kunden

Software Developer (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

For our venture "uptodate", which is created in cooperation with the Versicherungskammer Bayern, we are looking for a "Software Developer (m/f/d)" as soon as possible. With the help of innovative solutions, uptodate is working on creating a new ecosystem for living - smart technologies that make people's everyday lives easier. We are looking for new colleagues, both juniors and seniors. At uptodate, an agile start-up culture and an innovative product are combined with a solid investor.

Dein Profil

  • You have a degree in software engineering or profound practical experience 
  • You always wanted to be a developer - so you started your developer carrer before university - because coding is fun! 
  • You have profound experience with programming languages - and you are not shy to learn another one
  • You have experience with some of the following technologies: 
* React Native * JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS, PHP, React
* Java, Scala, Python
* Spring Boot
* Jenkins, Ansible, Git
* AWS, CloudFormation
 
  • English is a must - German optional (but you’ll need to learn it)

Aufgabenbereich

  • Design and build new products (mobile, web and backend) together with our development and product teams, take existing solutions from MVP to mature level
  • Get new features into production fast - but with the big picture and quality in mind. Code reviews and automated testing are part of the game
  • Improve and maintain our CI/CD pipeline
  • Work in an agile Scrum Team - closely cooperating with Product Owners and Designers

Warum wir?

  • A challenging, wide-ranging and responsible job in our great team, which enables a steep personal learning curve
  • Responsibility right from the start - great creative freedom with regard to our products and processes
  • Exciting and agile working environment
  • Modern working conditions including all beverages and team events
  • Attractive salary and fast promotion opportunities

Venture Architect (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Als Venture Architect bist du höchst involviert in unsere Venture Projekte und lieferst Innovation auf qualitativ höchstem Level. Du arbeitest eng zusammen mit unseren Venture Partnern und entwickelst neue Strategien und Projekte mit konsumentenbezogenem Ansatz. Du bist Teil eines vielfältigen Teams von Venture Architects mit verschiedensten Hintergründen, aber auch stark involviert in Einzelprojekte. Schlüsselqualifikation für diese Position ist die Fähigkeit, Verantwortung im Team und Aufgaben im Projektmanagement zu übernehmen.

Dein Profil

  • Mind. Masterabschluss, MBA oder ähnlichen höherwertigen Hochschulabschluss im Bereich Business Administration, od. Ähnl.

  • Ca. 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung in der Managementberatung, in der Projektleitung oder in der Entwicklung eines Start-ups

  • Kenntnisse im Projektmanagement

  • Kenntnisse im Ideenmanagement

  • Erfahrungen in der Managementberatung und/oder Start-up

  • Fähigkeit, mit Kunden zu kooperieren

  • Technische Affinität

  • Grundlegende analytische Fähigkeiten (z.B. Marktrecherche)

  • Eine nachhaltige und proaktive Arbeitsweise ist ausdrücklich erwünscht

  • Deutsch auf Muttersprachler-Niveau, sehr gute Englischkenntnisse

Aufgabenbereich

  • Identifizierung neuer Trends und Technologien

  • Identifizierung und Beurteilung neuer Geschäftsideen

  • Konzeptionierung und Markteintrittsstrategie neuer Geschäftsmodelle

  • Qualitätssicherung des Produktes

  • Sicherung der Kundenzufriedenheit

Warum wir?

  • Schnelllebiges Arbeitsumfeld

  • Motiviertes, erfahrenes und hochprofessionelles Team, von dem du lernen kannst

  • Spannende und fordernde Projekte

  • Eine Vielzahl an Möglichkeiten, den Fortschritt mit zu beeinflussen

  • Eine dauerhafte Anstellung und einen klaren Karriereweg

  • Äußerst attraktives Vergütungspaket

  • Arbeit in der Welt der Digital Business Transformation mit Top- Kunden

Venture Development Manager (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Für unser Venture "VAI Trade GmbH" suchen wir einen Venture Development Manager (m/w/d). VAI ist ein FinTech-Startup mitten in Berlin. Vai hilft dem Mittelstand dabei, sich zu digitalisieren - mit Fokus auf bessere Finanzierungsmöglichkeiten für kleine und mittelständische Unternehmen. Durch einen smarten, technologiegetriebenen Ansatz will VAI bisherige Lösungen diversifizieren und dadurch die Wachstumschancen der Kunden nachhaltig verbessern.
Um dies erfolgreich umsetzen zu können, brauchen wir DICH: Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten, und bringst Erfahrung und Spaß bei der gesamtheitlichen Weiterentwicklung eines jungen Startups mit? Dann solltest du aufhören zu suchen und dich bei uns bewerben!

Dein Profil

  • Ausgeprägtes Interesse für innovative Businessmodelle
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung im Strategy Consulting, Banking, Finance und/oder in Start-Ups
  • Du hast ein tiefes Verständnis von online und mobilen Geschäftsmodellen und siehst Dich als „Digital Native“ und „Early Adopter“
  • Ausgeprägte analytische, kommunikative und soziale Kompetenzen, sowie die Fähigkeit effektiv im Team zu arbeiten
  • Du untermauerst deine datengetriebenen Entscheidungen und Empfehlungen mit quantitativen Auswertungen soweit möglich und sinnvoll
  • Lösungs- und kundenorientiertes Denken
  • Exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel

Aufgabenbereich

  • Du arbeitest als Sparringspartner eng mit dem CEO des Unternehmens zusammen und unterstützt ausschlaggebende Entscheidungen, um die Ziele und das Wachstum von VAI voranzutreiben und wandelst strategische Ziele in durchführbare Arbeitsschritte um
  • Du entwickelst finanzielle Modelle für zukünftige Finanzierungsrunden und koordinierst die Zusammenarbeit mit Finanzinvestoren
  • Du übernimmst Verantwortung für Projekte und Budgets, die deinen Interessen & Stärken entsprechen, damit du zusammen mit unserem Business wachsen und dich weiterentwickeln kannst
  • Du bist in der Lage eigenständig Datenanalysen durchzuführen und daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten
  • Du identifizierst interne Probleme und ineffiziente Abläufe und entwickelst Lösungen mit Stakeholdern
  • Du Bist für die Erweiterung und Verbesserung unserer innerbetrieblichen Prozesse, sowohl auf Tech- als auch auf Business-Ebene zuständig
  • Unterstützung beim Fundraising und Business Modelling
  • Stetige Weiterentwicklung unseres Produktes im FinTech-Bereich

Venture Partner (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Standorte: Berlin


Als Venture Partner trägst du die vollumfängliche Verantwortung für unsere Kundenprojekte, wobei ein Kunde für uns sowohl einer von Deutschlands Hidden Champions im Bereich Maschinenbau als auch ein börsennotiertes Unternehmen aus der Versicherungsbranche sein kann.  Du stehst in stetigem Austausch mit dem Top Management dieser Unternehmen und stellst eigenständig den Erfolg des Projekts sicher. Bridgemakers Venture Partner gestalten neue digitale Strategien im engen Austausch mit unseren Kunden. Um die erfolgreiche Durchführung der Projekte zu garantieren, wird Sicherheit im Ressourcenmanagement und Erfahrung bei der Teamführung vorausgesetzt. 

Ein Venture Partner trägt erheblich zu der Entwicklung unserer Unternehmenskultur und Strategie bei, daher hat sie/er exzellente Fähigkeiten als Führungskraft und ist verantwortlich für die Leitung eines Teams von Venture Architects in den verschiedenen Phasen der Entwicklung.

Dein Profil

  • Mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung, davon mind. zwei Jahre Erfahrung in der Projektleitung oder Personalführung

  • Erfahrung im Bereich Unternehmens- oder Innovationsberatung 

  • Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Unternehmensgründung

  • Ausgeprägtes kundenorientiertes Denken und Kommunikationsfähigkeit

  • Analytische und strategische Fähigkeiten

  • Ausgeprägte Führungsqualitäten

  • Deutsch als Muttersprache und sehr gute Englischkenntnisse

Aufgabenbereich


  • Ideation Phase:

    • Du bist federführend in der Erstellung und Umsetzung von Clusteranalysen, Experteninterviews sowie Ideenvalidierung und der Ideengenerierung für unsere Partner

    • Du setzt neue Technologien und Trends in markt-valide Ideen um 

  • Konzeptionsphase:

    • Zusammen mit deinem Team erstellst du den Business Case, das erste MVP und bringst das Konzept zum launch

  • Inkubationsphase:

    • Du übernimmst interimsweise eine C-Level Position

    • Du erstellst zusammen mit deinem Team ein detailliertes Gründungskonzept 

  • Wachstumsphase:

    • Du kümmerst dich in der Wachstumsphase um die Skalierung der Operations 

    • Du recruitest das neue Gründerteam 

    • Du bereitest den Soft- und Hard-Launch des neuen Produktes vor

  • Genereller Aufgabenbereich:

    • Du führst und managst dein Team eigenständig

    • Du bist der Hauptansprechpartner beim Kunden und im Team

    • Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. vier Venture Architects

    • Du entwickelst eine einheitliche Vision für das Projekt, zusammen mit deinem Kunden

    • Du designst die Strategie für konkrete Konzepte für deine Kunden. Des Weiteren bist du für die Implementation und Durchführung der Konzepte zuständig 

    • Du bringst die unterschiedlichen Produkt- und Tech-Teams an einen Tisch

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben

  • Spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld  

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team 

  • Herausfordernde und spannende Projekte 

  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen 

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket

Werkstudent - Sales Process Management (m/w/d)

Praktikum/Werkstudent.Teilzeit.Berlin

Über die Position

Als Werkstudent im Sales Process Management strukturierst Du die In- und Outbound Leadqualifikation für unsere Projekte und Gründungen. Du stehst in stetigem Austausch mit dem Top Management von Bridgemaker und bist federführend in der frühphasigen Ansprache unserer zukünftigen Gründungspartner.  Du arbeitest selbstständig und trägst mit unserem Top Management wesentlich zum weiteren Wachstum von Bridgemaker bei.

Du arbeitest strukturiert und zielorientiert und darfst Dir der Aufmerksamkeit unserer Top-Partner gewiss sein.

Dein Profil

  • Erste Erfahrungen durch andere Business orientierte Praktika erwünscht

  • betriebswirtschaftlich orientierten Studiengang

  • Fähigkeit sich schnell in neue Tools einzuarbeiten und diese nachhaltig zu verbessern

  • Ausgeprägtes kundenorientiertes Denken und Kommunikationsfähigkeit

  • Steter Wunsch zum strukturierten Arbeiten

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Grundvoraussetzung

Aufgabenbereich

  • Du verantwortest unsere Sales Tools und sorgst stets für tagesaktuelle Daten

  • Du hilfst neuen Mitarbeitern sich in diesen Tools schnell zurecht zu finden

  • Du monitorst unsere LinkedIn und Xing Profile mit dem Ziel diese stets aktuell und professionell zu halten

  • Du sorgst für die reibungslose Funktion diverser Schnittstellen zwischen Tools und Social Profiles

  • Du unterstützt unsere Partner beim Aufbau schlanker und zielorientierter Salesprozesse

  • Du managst Deine Prozessschritte selbstständig und mit höchster Verlässlichkeit

  • Du machst auf Prozessschwachstellen aufmerksam und beteiligst Dich aktiv an der Behebung derselben

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben

  • Spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld  

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team 

  • Herausfordernde und spannende Projekte 

  • Zusammenarbeit mit hochkarätigen Kunden im Bereich der digitalen Transformation

Werkstudent (m/w/d) im Personalwesen

Praktikum/Werkstudent.Teilzeit.Berlin

Über die Position

Als Werkstudent (m/w/d) unterstützt Du den Personalbereich in der Gewinnung neuer Mitarbeiter und unterstützt ihn in den anfallenden administrativen Aufgaben in der Personalbetreuung.

Dein Profil

  • Studium Personalmanagement, -wirtschaft oder Betriebswirtschaft

  • Kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit

  • Sicheres und überzeugendes Auftreten

  • Selbständige, genaue und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Aufgabenbereich

  • Sichtung und Verarbeitung eingehender Bewerbungen

  • Terminierung von Bewerbungsgesprächen 

  • Veröffentlichung vakanter Stellen auf relevanten Portalen und Identifikation neuer Portale

  • Unterstützung in administrativen Aufgaben wie Ablage,  Erstellen von Dokumenten, Pflege der Mitarbeiterdaten und vorbereitende Lohnbuchhaltung

Warum wir?

  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen 

  • Wir bieten dir ein spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld 

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team

Werkstudent Accounting/Finance (m/w/d)

Praktikum/Werkstudent.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Für die Buchhaltung unseres Finance-Teams suchen wir ab sofort talentierte Werkstudenten Accounting/Finance (m/w/d). Die Einstellung erfolgt sofort in Teilzeit (ca. 20 Stunden pro Woche optional bis zu 40 Stunden in der vorlesungsfreien Zeit).

Dein Profil

  • Laufendes Studium aus dem Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Vergleichbares

  • Strukturiertes, zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem Höchstmaß an Engagement, Selbstständigkeit und Liebe zum Detail

  • Sehr hohe Eigenmotivation und teamorientierte Leistungsbereitschaft

  • Du kannst mit dem Office Paket und/ oder google docs umgehen

  • Sehr gute Englisch & Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Aufgabenbereich

  • Durchführung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung

  • Organisation des Belegwesens

  • Rechnungserstellung und Rechnungsprüfung

  • Erstellung von internen betriebswirtschaftlichen Analysen und Auswertungen

  • Archivierung von Unterlagen und Dokumenten

Warum wir?

  • Bei uns kannst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideengenerierung bis zum Wachstum miterleben

  • Du hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen in die Tat umzusetzen und mit unseren Partnern die Firmen von morgen zu bauen

  • Wir bieten dir ein spannendes und extrem agiles Arbeitsumfeld 

  • Schnelle Übernahme von Verantwortlichkeiten 

  • Motiviertes und erfahrenes Team 

  • Herausfordernde und spannende Projekte 

  • Klarer Karrierepfad und Aufstiegschancen 

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket 

  • Zusammenarbeit mit hochkarätigen Kunden im Bereich der digitalen Transformation

Werkstudent Office Management (m/w/d)

Praktikum/Werkstudent.Vollzeit.Berlin

Über die Position

Wir suchen einen Werkstudenten im Bereich Office Management. In erster Linie bist du dafür verantwortlich den Chief of Staff zu unterstützen, wobei du eine Vielzahl an unterschiedlichen Aufgaben zugeschrieben bekommst. Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent helfen dir bei deinen Aufgaben. Die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung zu arbeiten, sich an verschiedene Situationen anzupassen und am Arbeitsplatz zu lernen, sind die Qualitäten, die deine Arbeit bei Bridgemaker ausmachen.

Dein Profil

  • Studium der Wirtschaftswissenschaften
  • Erste einschlägige Berufspraxis in einer vergleichbaren Position oder im Beratungsumfeld sind wünschenswert
  • Unternehmerisches Denken, erste Kenntnisse in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Controlling sowie betriebswirtschaftliche Analyse
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und organisatorisches Geschick
  • sehr gute Englisch und Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift

Aufgabenbereich

  • Inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Meetings
  • Unterstützung in der Organisation von Meetings und Strategieworkshops
  • Unterstützung der Chief of Staff durch Übernahme vielfältiger Aufgaben und Projekte
  • Unterstützung bei der Erstellung von Reportings, detaillierten Konzeptionen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
  • Aktive Unterstützung der Chief of Staff im operativen Tagesgeschäft

Warum wir?

  • Schnelllebiges Arbeitsumfeld
  • Chancen auf eine langfristige Zusammenarbeit
  • Motiviertes, erfahrenes und hochprofessionelles Team, von dem du lernen kannst
  • Spannende und fordernde Projekte
  • Eine Vielzahl an Möglichkeiten, den Fortschritt mit zu beeinflussen
  • Arbeit in der Welt der Digital Business Transformation mit Top- Kunden

Werkstudent TECH - Software Development and Infrastructure Administration (m/w/d)

Festanstellung.Vollzeit.München

Über die Position

For our venture "uptodate", which is created in cooperation with the Versicherungskammer Bayern, we are looking for a "Tech Working Stundent (m/f/d)" as soon as possible. With the help of innovative solutions, uptodate is working on creating a new ecosystem for living - smart technologies that make people's everyday lives easier. We are looking for new colleagues, both juniors and seniors. At uptodate, an agile start-up culture and an innovative product are combined with a solid investor.

Dein Profil

  • We are looking for a student who has experience in at least one of the following areas:
  • Maintaining and setting up infrastructure - ideally MacOS and/or networking
  • Experience with Smart Home devices
  • Makerspace/Hackerspace experience, "Maker"-skill or knowledge in electrical engineering
  • Some programming or scripting experience
  • Experience in quality assurance

Aufgabenbereich

  • Depending on your knowledge, there is much you can add to the team, e.g:
  • Set up, improve and automate our infrastructure (WLAN, new MacBooks, ...)
  • Support our developers or QA engineers developing our platform
  • Support our Product team on technical issues & questions
  • Administration of our tool suite (Slack, etc)

Warum wir?

  • A challenging, wide-ranging and responsible job in our great team, which enables a steep personal learning curve
  • Responsibility right from the start - great creative freedom with regard to our products and processes
  • Exciting and agile working environment
  • Modern working conditions including beverages and team events

Deine Bewerbung

Vielen Dank für Dein Interesse an der Position bei uns. Um Dich für die oben beschriebene Stelle zu bewerben, fülle bitte das folgende Formular aus. Sollte es beim Hochladen der Dokumente zu Problemen kommen, sende Deine Unterlagen bitte an personal@bridgemaker.com.

Dokumente*

Bitte lade hier alle Dokumente hoch, die für Deine Bewerbung relevant sind. CV und Anschreiben sind dabei Mindestvoraussetzung, weitere Dokumente, wie Zeugnisse und Zertifikate, können gerne zusätzlich eingereicht werden.

Um mehrere Dokumente hochzuladen, wähle diese bitte gleichzeitig aus, indem du die Taste CTRL (Windows) bzw. CMD (Mac) gedrückt hältst.

Bitte wähle Dateien zum Hochladen aus.
Du musst die Datenschutzbestimmungen akzeptieren, um fortzufahren.

Work
with us

Get in contact

Work
for us

Apply here